Cập nhật Genshin: Nhân vật được người hâm mộ yêu thích TRỞ LẠI trong phiên bản 5.4

Genshin Impact Gợi ý rò rỉ khi chạy lại Wriothesley trong phiên bản 5.4

Một rò rỉ gần đây cho thấy sự trở lại rất được mong đợi của Wriothesley trong Genshin Impact Phiên bản 5.4, hơn một năm sau lần phát hành đầu tiên. Tin tức này xuất hiện trong bối cảnh đang có những lo ngại về lịch trình chạy lại nhân vật của trò chơi, phức tạp bởi danh sách lớn gồm hơn 90 nhân vật có thể chơi được và các ô biểu ngữ hạn chế. Hệ thống hiện tại nỗ lực cung cấp cơ hội chạy lại công bằng cho tất cả các nhân vật 5 sao có giới hạn.

Mặc dù việc giới thiệu Biểu ngữ Biên niên sử nhằm giảm bớt vấn đề này nhưng tính hiệu quả của nó vẫn còn gây tranh cãi. Ngay cả với sự bổ sung này, một số nhân vật, như Shenhe, vẫn phải chờ đợi rất lâu giữa các lần xuất hiện. Cho đến khi các nhà phát triển triển khai ba biểu ngữ, độ trễ chạy lại kéo dài có thể vẫn tiếp tục tồn tại.

Wriothesley, một Chất xúc tác Cryo được giới thiệu trong Phiên bản 4.1, minh họa cho thách thức này. Sự vắng mặt của anh ấy trên các biểu ngữ sự kiện kể từ ngày 8 tháng 11 năm 2023 đã khiến nhiều người chơi háo hức có cơ hội có được anh ấy. Vụ rò rỉ, bắt nguồn từ Flying Flame, points đến Phiên bản 5.4 khi anh ấy chạy lại lần đầu. Điều này được hỗ trợ thêm bởi những điều chỉnh gần đây của Spiral Abyss có lợi cho lối chơi của anh ấy.

Tuy nhiên, điều quan trọng là phải tiếp cận thông tin này một cách thận trọng. Hồ sơ theo dõi của Flying Flame về các vụ rò rỉ liên quan đến Natlan không nhất quán. Mặc dù dự đoán của họ về Biểu ngữ Biên niên sử mới trong Phiên bản 5.3 đã được chứng minh là chính xác nhưng các rò rỉ khác lại không chính xác.

Phiên bản 5.4 cũng được dự đoán sẽ có Mizuki, có khả năng là nhân vật Biểu ngữ Tiêu chuẩn đầu tiên của Inazuma. Nếu cả Mizuki và Wriothesley đều có trong Biểu ngữ sự kiện, thì các ô 5 sao còn lại có thể sẽ có Furina hoặc Venti, vì họ là những Archon duy nhất chưa nhận được các lần phát lại liên tiếp. Phiên bản 5.4 dự kiến ​​ra mắt vào ngày 12 tháng 2 năm 2025.